向负责发展的副总裁汇报, 年度捐赠总监是发展和校友关系办公室团队的重要成员，并在实施校友全面筹款和交友计划方面发挥积极作用, 捐助者, 和其他选区，以达到并超越部门目标. 具体职责包括确定潜在客户的责任, 建立关系, 培养的礼物, 并与指定的潜在客户合作.

职责与责任

总体的主要职责是发展关系，并积极地从当前和未来的捐献人那里征求无限制的捐赠, 基于学院的慈善目标, 其中包括, 但不限于, 以下几点:

职责与责任

总体的主要职责是发展关系，并积极地从当前和未来的捐献人那里征求无限制的捐赠, 基于学院的慈善目标, 其中包括, 但不限于, 以下几点:

• 为卫斯理基金(无限制年度捐赠)设计并执行一项有目标的募捐计划, 活动, 和程序;
• 为指定的投资组合开发个性化的参与策略，为学院培养和征求礼物;
• 与潜在捐赠者进行资格讨论，以确定和定义慈善愿望和捐赠能力;
• 制定策略以保持和提高支持水平，包括增加捐赠;
• 计划, 时间表, 并完成整个西弗吉尼亚州的旅行, 周边地区, 全国性的(必要时), 培养潜在客户和捐赠者;
• 与学院的领导以及卫斯理社区的同事和成员合作，制定战略，将捐赠者的利益与学院的优先事项联系起来;
• 与管理总监合作，为捐赠者和潜在捐赠者执行管理计划和流程;
• 执行电话马拉松，利用学生和工作人员的电话呼叫，无限制地给予和其他预算救济资金, 比如“好友”账户;
• 与教务处同事合作，计划和执行学院的捐赠日, 包括, 但不限于, 1890年的挑战, WVWC捐赠日, 及/或给予星期二;
• 根据校友关系总监的要求，协助校友返校节和其他校友聚会活动;
• 对学院的工作有全面的了解, 包括任务, 愿景, 历史, and current fundraising and friend-raising priorities ensuring effective representation of all opportunities and priorities for philanthropic support of the College; and
• 负责学院发展的副院长和院长安排的其他工作.

最低工作要求及技能:

• 本科以上学历，2-3年与上述职责直接相关的工作经验;
• 积极主动，能够在截止日期前完成工作;
• 具有良好的人际、口头和书面沟通能力;
• 全面了解和使用个人电脑及相关软件, 包括准确地将数据输入数据库和通过报告召回信息的能力;
• ability to work effectively with a wide range of constituencies and diverse communities; and,
• 能够适应出差和灵活的工作时间.

应用:

有兴趣的候选人应提交意向书, 简历和三个推荐人的姓名和加拿大28开奖 wvwcjobapp@ngskmc-eis.net.  关于电子邮件的主题，请输入:##16## -年度捐赠主任. 申请审查将立即开始，并一直持续到该职位被填补为止.